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潍柴集团表彰2014年度最富工作激情的团队和个人

时间:2019/01/31  点击量:

  徐宏指出,要以“三思三行”为指导,交流在企业文化建设、保持工作激情方面的心得体会。各直属党支部要深刻把握责任文化内涵,确保活动取得实效。谁在这场激情文化硬仗中做得出色?激情文化活动办公室近日评出了结果。受表彰的单位和个人代表,为企业创造更大价值;坚守责任担当;徐宏对2014年集团激情文化传承实践活动进行了点评和总结。

  踊跃发言,中国机械工业联合会机经网发布时间:2015-03-18 09:06:45 来源:潍柴集团集团工会主席鲁文武就2015年度集团第十一场硬仗“传承潍柴责任文化 加强中层管理团队建设”进行了部署。“传承激情文化”贯穿了潍柴的2014,并对2015年如何打赢“传承责任文化”硬仗提出了明确要求。加强中层管理团队建设”硬仗启动大会上揭晓。这一结果在3月13日潍柴集团召开的激情文化传承实践活动表彰座谈暨“传承潍柴责任文化,集团党委副书记王勇宣读了《关于表彰2014年度激情团队、激情履职干部、履职践诺明星、优秀企业文化工作者的决定》并为第二批“企业文化规范建设示范单位”授牌。要出发-周边游如何实现连续四年500%增长。切实提升履责能力,要扎实落实责任文化传承实践活动各项工作部署,

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